Otras publicaciones
Igualdad ‘corre’ a resolver vía enmienda el error que facilita los despidos de trabajadores con permisos o adaptación de jornada
Eva Hernández, Socia responsable del Departamento de Derecho Laboral de Escalona & de Fuentes, participa en una información publicada por ABC en la que se explica que el Gobierno está acelerando para corregir el error en la Ley de Paridad que desde el pasado 22 de agosto facilita los despidos
Decaen algunas nulidades automáticas por un error técnico en la Ley de Paridad que entra hoy en vigor
Hoy entra en vigor la Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres. Con su entrada en vigor, se deroga la nulidad objetiva existente para los casos de adaptabilidad de jornada y permisos de cinco días en caso de accidente o
Trabajo redobla esfuerzos para evitar despidos de empleados con permisos o adaptación de jornada
Eva Hernández, Socia del departamento de Derecho Laboral del Despacho, participa en este artículo publicado por el diario ABC.
Cómo reducir la carga futura por Sociedades
Artículo de Siro Barro, Socio Responsable del Área de Derecho Fiscal del Despacho, publicado en el diario Expansión.
Despidos en periodo de prueba, el fraude es cosa de dos
La no superación del periodo de prueba de aquel empleado que haya estado de baja médica adolece de un riesgo cierto y es que esa extinción se declare nula (con la consiguiente readmisión y abono de indemnización por daños) si se estima que existe una discriminación por enfermedad. Esta situación
De alumnos a líderes empresariales
Enlace al artículo publicado en el diario Expansión en el que citan a José Antonio Escalona, Socio Codirector del Despacho.